Institut français de recherche scientifique internationale, l’IRD contribue à renforcer la résilience des sociétés face aux bouleversements globaux. Il est présent dans plus de 50 pays d’Afrique, d’Amérique latine, d’Asie et du Pacifique, ainsi qu’en France hexagonale et dans les Outre-mer.

Ses activités de recherche répondent de manière concrète à des besoins prioritaires : atténuation et adaptation aux changements climatiques, lutte contre la pauvreté et les inégalités, préservation de la biodiversité, accès aux soins, prise en compte des dynamiques sociales. Les questions de recherche sont élaborées avec les acteurs de terrain et les populations locales. Les équipes croisent les regards, les disciplines et les connaissances à travers des partenariats de long terme pour construire des solutions robustes et à fort impact.

L’IRD défend une recherche qui bénéficie au plus grand nombre. Il partage les résultats de ses projets et met la science au service de l’action. Il accompagne ainsi la transformation des sociétés vers des modèles sociaux, économiques et écologiques plus justes et durables.

Rattachée à la présidence, la direction de la communication et du partage de l’information (DCPI) a pour missions de : 

• rendre lisible l’activité de l’Institut et de favoriser sa reconnaissance et sa notoriété,


• définir et mettre en œuvre une stratégie de communication et de relations avec les médias nationaux et internationaux, afin de porter la voix de l’IRD


• de valoriser ses activités et actualités scientifiques et institutionnelles auprès des journalistes et dans les médias. 

La DCPI est basé au siège de l’IRD, à Marseille.

Votre future équipe

Le service « Communication institutionnelle et scientifique » est composé de 6 agents, et rassemble plusieurs métiers de la communication : graphistes, chargés de communication, événementiel. Chacune de ses fonctions, en interaction constante avec l’ensemble des directions et équipes de l’Institut, répond aux enjeux de reconnaissance et de notoriété de l’organisation et à la mise en place opérationnelle de la stratégie destinée à renforcer l’identité de l’organisation.

Sous la responsabilité de la Directrice de la communication et de son adjointe, vous développez avec votre équipe des actions de communication institutionnelles et scientifiques vers des publics variés (partenaires, décideurs, grand public) en cohérence avec la stratégie générale d’établissement et son agenda partagé. Vos activités seront les suivantes : 

• Coordination et animation de l'équipe


• Coordination de la création, de la rédaction, de la traduction et de la diffusion des supports de communication institutionnelle, en privilégiant des formats numériques et innovants 


• Coordination de la rédaction et de la traduction de l'éditorial institutionnel de l'établissement sur internet et intranet


• Conseil et appui aux unités de recherche et aux représentations dans leur démarche de communication externe


• Organisation de manifestations institutionnelles événementielles, y compris en ligne


• Evaluation des retombées des actions de communication et de leur impact sur l'image et la notoriété de l'IRD

L’IRD, au cours de votre parcours professionnel, vous accompagne dans le développement de vos compétences. 

L’Institut met à votre disposition un panel d’outils tel que le parcours digital d’intégration, l’accès à la formation permanente, à la promotion et la mobilité.

L’IRD offre, en fonction des activités, la possibilité de télétravailler de 1 à 3 jours hebdomadaires. 

En rejoignant l’IRD, vous bénéficierez : 

De 32 jours de congés + 13 RTT (pour un temps plein à 38h30 hebdomadaire)

Tickets restaurants OU d’une restauration collective (en fonction du site) 

Souscription annuelle (facultative) à l’Association des Œuvres Sociales : prestations vacances-loisirs et sportives-culturelles

Participation à hauteur de 15€/mois pour la protection sociale

Vous avez développé les compétences suivantes : 1. Une connaissance de l'organisation et des enjeux de la recherche en France et à l’international 2. Des compétences managériales (animation, suivi, impulsion) 3. Une maîtrise des techniques et règles de communication écrite, des qualités de synthèse 4. Une bonne maîtrise de l’anglais écrit et oral 5. Une capacité de veille et de prise en compte des innovations du secteur

Vous faites preuves des qualités humaines suivantes : sens de l’organisation, réactivité, créativité. 

Vous détenez un diplôme de niveau 7 en communication, avec un niveau d’expérience supérieur à 10 ans, nous vous encourageons à déposer votre candidature pour nous rejoindre.